Développement local

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4 formation(s)établissement(s)

BAC +2

BTSA Développement et animation des territoires ruraux

Diplôme requis :

Bac Général, Bac Techno, Bac Pro services, secrétariat, commerce

BAC +2. 

Conseiller, élaborer et accompagner des projets de services pour un territoire et ses acteurs (services à la personne, entreprises, organismes professionnels, collectivités locales), concevoir et suivre le développement de services ou de produits, et proposer adaptations et améliorations, assurer la gestion de structures de services : budget, personnel, formation, animation, activités

Formation disponible en :
  • Loire Atlantique
  • Mayenne
BAC +3

FCIL Finances des collectivités locales

Diplôme requis : Bac +2 BAC +3.  Préparer aux métiers de la gestion financière des collectivités locales, assurer le suivi des opérations courantes de la comptabilité d'une commune ou d'une structure intercommunale, réaliser les documents budgétaires, appréhender les spécificités de la comptabilité publique, réaliser des analyses financières dans le cadre des collectivités territoriales Formation disponible en : Vendée
BAC +3

Cycle préparatoire aux métiers et concours administratifs territoriaux - Institut Supérieur de Formation des Cadres Territoriaux (IFSCT)

Diplôme requis :

Bac +2, Licence, Master, expérience professionnelle, étudiant, demandeur d'emploi

100% d'insertion professionnelle dans les 6 mois en 2014

BAC +3. 

1- Former des secrétaires de mairie directement opérationnels, des cadres territoriaux, des agents administratifs 2- Préparer en parallèle les concours A, B, C de la fonction publique territoriale 3 - Secrétaire de mairie, directeur général des services, chargé d'accueil, comptable, gestionnaire RH, juriste, responsable finances, responsable marchés publics

Formation disponible en :
  • Vendée
BAC +3

Licence Professionnelle Management des Organisations Agricoles

Diplôme requis :

Titulaire d'un bac +2

BAC +3. 

Objectifs : Conseiller dans la conduite de productions, les stratégies d'investissements, la gestion de la trésorerie, la gestion prévisionnelle ; savoir identifier les enjeux juridiques liés à la création d'entreprise, au statut d'entreprise et à la transmission du patrimoine ; apporter les conseils nécessaires à la protection de l'environnement, au respect des normes sanitaires, à l'information du consommateur et à la qualification des entreprises ; comprendre les évolutions du monde agricole et les intervenants de la filière ; appréhender le fonctionnement global d'une entreprise ; être capable de situer une entreprise dans son environnement économique général et administratif ;

Savoirs : méthodologie de projets, maîtrise des connaissances fondamentales en Sciences de Gestion, aptitude à l'analyse et au développement de solutions d'aide à la gestion ;

Savoir-faire : maîtrise des outils et techniques opérationnelles (relatives aux spécialités proposées, notamment en matière de ressources humaines, Marketing, Démarche qualité...) ;

Savoir-être : capacité d'autonomie, de responsabilisation, de prise de décision et d'animation ; savoir-comprendre : capacité d'adaptation, d'analyse, de proposition et d'ouverture.

Formation disponible en :
  • Vendée
Informations
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mardi 12 mars 2019

Parcour'sup

Parcoursup est la plateforme nationale de préinscription en première année de l’enseignement...