Bachelor - Responsable en Gestion Administrative et Ressources Humaines (Titre RNCP - niveau 6)

BAC +3 Diplôme requis :

Titulaire d'un Bac+2 ou d'une expérience professionnelle équivalente.

Informations

Secteur : Service aux entreprises
Sous-secteur : Gestion
Statut :

• En cursus Etudiant
• En contrat de professionnalisation
• Formation post-BTS

Objectifs et compétences professionnels

Seconder un responsable d'établissement en gestion administrative, ou un chef de service en ressources humaines ou en social et paye.

Acquérir des réflexes de cadre pour pouvoir prendre des initiatives et ainsi évoluer vers des postes à responsabilité.

Poursuites d'études et débouchés professionnels

TAILLE ET SECTEUR D'ACTIVITÉ DES ENTREPRISES :

Entreprises gérant de nombreux salariés, soit du fait de leur activité spécifique (exemples: entreprises de nettoyage, BTP, transport, agence d'intérim, cabinets d'expertise comptable, ...), soit parce qu'elles sont de grande dimension.
La fonction peut s'adapter à tous secteurs d'activités, même de très petites entreprises dans lesquelles cette personne secondera le dirigeant qui pourra lui confier toute la gestion administrative de l'entreprise, incluant la gestion des ressources humaines.

Stages

• Contrat de professionnalisation sur 1 an en centre de formation et en entreprise
• En cursus étudiant sur 1 an : stages de 8 à 12 semaines 

Etablissements proposant cette formation